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【募集職種】アイロン技術者

求人・採用職種	アイロン技術者
待遇	正社員（契約社員・パート・アルバイトも応相談）
給与	正社員・契約社員　月給180,000～250,000円 （パート・アルバイト　時給 898～1000円）
応募資格	実務未経験者でもOK 年齢不問

仕事内容

エイワグループ縫製の最終仕上げを担当して頂きます。
アイロン工程は、スーツの皺伸ばしのみならず、クセ取りも含みます。
クセ取りとは、生地の変形を指し、一般的にはアイロンワーク・アイロン処理とも言われます。

クセ取りについて

「クセ取り」とは、料理で言われる「面取り」と同じで、「クセを排除する」のではなく、「クセを加える」という意味です。
そして、生地のクセ取りとは、アイロンの熱・重さを利用して、平面になっている生地を、立体的な曲面に変形させる作業です。
これにより、人間の身体の曲線に合う洋服になります。
フィッター・裁断士・縫製職人が良い仕事をしたとしても、最終的な着心地を決定づけるのはアイロン技術者です。

求人・採用企業	エイワ縫製（社名：エイワ株式会社）
雇用形態	正社員・契約社員・パート・アルバイト ※希望に応じて勤務日・時間等も対応いたします。
ブランドテイスト	「ビジネスエグゼクティブにふさわしい装い」を軸にした、ビジネススーツブランド。 顧客層は、政財界のトップの方々です。 上場企業の記者会見などでも多くご着用頂いています。 銀座でスーツを仕立てた政界や経済界の著名人たち
特徴	高齢化激しい縫製業界において、若手採用・定着化・戦力化に成功しています。 このため、都内有名百貨店からの縫製依頼も受けるようになっています。
メディア掲載・衣装提供	銀座英國屋HP参照 (https://www.eikokuya.co.jp/company/media/) 銀座英國屋グループのエイワ縫製が縫製したオーダースーツをお召いただいた番組例 ・日本テレビ「幸せ！ボンビーガール」 ・TBSテレビ 「99.9-刑事専門弁護士-SEASONⅡ」 ・日本テレビ「しゃべくり007」
応募資格	新卒、既卒。 専⾨学校卒以上。 未経験者OK、経験者歓迎。 年齢不問。 退職者のカムバックもお待ちしております。
入社時期	随時入社、各年度04/01入社
給与	正社員・契約社員　月給180,000～250,000円 （パート・アルバイト　時給 898～1000円）
期末一時金	２月末（業績により支給）
昇給	年１回（評価制度による）
評価制度	期初に個々人の目標を決め、9月・12月に見直しを掛けながら、期末に評価をしています。 この評価制度の目的は、業績を上げ、利益を確保し、給与水準の向上です。
保険	健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備
福利厚生	確定拠出年金制度、財形貯蓄、慶弔見舞金、制服貸与、社員割引、退職金制度（正社員のみ）
勤務時間	基本　08:30-17:30 三六協定に基づき、繁忙期・閑散期の中で、若干の時間の振替を実施しています。 現状、基本的には、残業が発生していませんが、発生した場合には、法定通りに残業代を支給しています。 ただし、終業後の個人の技術習得には、残業代は無支給です。
休日休暇	年間休日 116日/2018年度（固定休日は、日・祝・夏休み・年末年始)、年次有給休暇（入社後6ヶ月以上継続勤務し8割以上就業した方に対し、10日間付与）、出産休暇、育児休暇
勤務地	〒364-0035 埼玉県北本市西高尾4-184
	通勤は、「JR高崎線北本駅から徒歩」「近隣の駐車場を自費で借りて自動車」「自転車」のいずれかになります。 通勤時間は、一時間半以内を推奨しています。
その他	毎月の業績説明の回覧。 毎月の業績を説明するのは、その先の業績を上げ、利益を確保し、給与水準を上げるためです。 このため、業績の説明だけではなく、会社の方向性や優先して取り組むべき課題も、業績説明を通して周知しています。
	銀座英國屋（株式会社英國屋）は、第三者評価機関（帝国データバンク）より、企業安定性について上位7%以内との評価をいただいています。

採用までの流れ

1. 「求人への応募」への入力・送信

2. 弊社よりご連絡を申し上げます

   ご応募いただいてから３営業日以内にご連絡いたします。

   ご応募いただいてから２～３週間程度で、内定をお伝えできるスケジュールで進めます。
   入社時期は、応相談。

3. 履歴書・職務経歴書による書類選考

   履歴書・職務経歴書には、弊社指定のフォームはございません。
   手書き・Word・Excelなどの指定もございません。
   ご自身の記述しやすい方法で結構です。
   応募書類は選考終了後、責任をもって破棄処分いたします。

4. WEB適性検査

   WEB適性検査の所要時間は、約30分です。

   PCの他、タブレットやスマートフォン（AndroidOS、iOS）でも受検可能です。

5. 一次面接・会社説明・技術レベル確認（希望者は職場見学）

   面接は、30分～90分掛けて実施します。
   これだけの長い時間の面談を実施する理由は、人材採用の決定には、応募者側・採用側双方の覚悟が必要だと認識しているためです。

   応募者側の理解が深まらない中で入社してしまい、もし、短期間での離職になってしまった場合、その記録が履歴書に残ってしまいます。
   特に新卒の方にとっては、最も成長できる貴重な期間での寄り道は、マイナスになる可能性が高いです。
   ですので、応募者には、しっかりと会社を見極めていただきたいと考えています。

   採用側としても、短期間での離職によるマイナスは避けるべきだと考えています。
   特に、エイワ縫製では採用した人財の人件費も「会社のみんなで、コツコツ稼いだ利益から投資する」と捉えているため、経営陣として無駄な投資は極力避けたいと考えています。

   また、面接の中で、応募者に合わせてご説明すべき会社説明も判断いたします。
   応募者に、しっかりと会社を見極めていただくためにも、現時点でのエイワ縫製としての課題もお伝えします。

   このため、面接時間が長くなっております。
   ご承知おきいただければ幸いです。

   技術レベルの高さだけで合否は決めておらず、技術レベル確認は、テストというよりも、現状確認の意味で実施しています。
   入社後に、学び直していただく方が大半です。
   未経験者・経験の浅い方については、技術レベル確認ではなく、手先の器用さを確認させていただきます。

   技術レベル確認項目

   縫製職人・オーダースーツ修理職人

   工業ミシンの扱い（直線縫い、ダーツ縫い）

   針の扱い（しつけ縫い、指ぬきに対する慣れ）

   裁断士（オーダースーツ服地の裁断）

   型紙をチャコで服地にトレース（線の引き方・角差しの使い方をみる）

   決められた縫い代を残して、余分な服地を切り落とす（ハサミの使い方をみる）

   アイロン技術者

   工業アイロンの扱い
   ※先に縫製工程で経験を積んで頂くケースが多いため、縫製職人と同じく工業ミシン（直線縫い、ダーツ縫い）・針の扱い（しつけ縫い、指ぬきに対する慣れ）も確認させていただきます。

   所用時間（店舗見学を除く）
   縫製職人・オーダースーツ修理職人・裁断士・アイロン技術者は、90-120分程度。

6. 二次面接

   （状況によっては、三次面接を別日に実施する場合があります。）
   面接後に最終合否（内定）をご連絡します。

7. （約１週間）応募者による内定承諾の検討

   応募者が内定を前提に「本当に内定承諾できるか？」を判断する時間を、約１週間設けています。
   もし、検討する中で、気になる点がございましたら、ご連絡いただければ幸いです。内容によって、適切な相談相手をご用意できるようにいたします。

   このように検討期間を設ける理由は、短期間の離職を避けるためです。
   （背景は、面接時間が長い理由を参照）

   内定前では、内定を得たい気持ちが前面に出てしまい、冷静な判断が難しいことが普通です。しかし、内定後であれば、冷静な判断が可能になります。

   だからこそ、内定を前提とした、内定承諾の検討の時間を設けています。

8. 内定承諾の書類返送

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